- Rendszeresen ellenőrizze önéletrajzát
- Tanulja meg teljesítményértékeléseit
- Fontolja meg karrier céljait
- szempontok
Még akkor is, ha jelenleg nem keres munkát, az önéletrajzának naprakészen tartása megkönnyíti egy másik munkahely megtalálását, ha úgy dönt, hogy távozik, váratlanul elbocsátják, vagy ha túl jó munkalehetőséget tapasztal a lemondáshoz. Annak érdekében, hogy az önéletrajz aktuális legyen, testreszabhatja úgy, hogy az tükrözze mind a jelenlegi eredményeit, mind a hosszú távú karriercélokat.
Rendszeresen ellenőrizze önéletrajzát
Néhány havonta értékelje újra önéletrajzát, hogy megbizonyosodjon arról, hogy tükrözi-e a készségeidet és az iparági trendeket. Tartsa fenn a folyamatban lévő fájlt, amelyben minden egyes új készség elsajátításakor tudomásul veszi, nyerjen magas szintű ügyfelet vagy teljesítsen egy fontos projektet. Legyen a lehető legpontosabb. Például, ha osztálya éppen új értékesítési adatokat kapott, vegye figyelembe, hogy az elvégzett változtatások 15 százalékkal több ügyfelet hoztak, mint az előző negyedévben. Ezen felül fontolja meg, mely információkat törölje. Ha már nem használ bizonyos készségeket, vagy ha az iparágban már nem szokásos gyakorlat, távolítsa el őket.
Tanulja meg teljesítményértékeléseit
Ha a munkáltató rendszeresen felülvizsgálja a teljesítményt, ezek az értékelések segíthetnek meghatározni erősségeit. Vegye figyelembe, amit a felettes dicsér téged, függetlenül attól, hogy kiemelkedõ kommunikációs készségei vannak-e, mások vezetésére való készségei vagy képességei a dolgok gyors elkészítésére. Jelölje ki ezeket a jellemzőket és az elért eredményeket az önéletrajzán. Hasonlóképpen, ha a felettes gyenge pontokra vagy javítási területekre mutat rá, módosítsa az önéletrajzát úgy, hogy az nem ígér valamit, amit nem tud eljuttatni.
Fontolja meg karrier céljait
A jelenlegi készségkészlet és az eredményesség szintjének tükrözése mellett a keresett pozíciókra is fel kell lépnie. Tekintse át az álláshirdetéseket az áthelyezni kívánt munka típusához, és testreszabhatja önéletrajzát, hogy megmutassa, hogyan képességei, tapasztalata és egyéb képesítései megfelelnek ezeknek a követelményeknek. Távolítson el bármit, amely közvetlenül nem kapcsolódik a pozícióhoz, hacsak nem tudja megmutatni, hogy ezek a tulajdonságok hogyan vihetők át az új munkahelyre.
szempontok
Ne dolgozzon az önéletrajzán az irodában, és ne beszéljen másokkal az álláskeresésről. Ha a főnöke felfedezi, hogy kilépésre gondol, akkor valószínűleg elbocsát téged, és nem várja meg távozását. Lehet, hogy büntet is téged azért, mert a vállalkozás idejében végez álláskeresést. Ezenkívül ne jegyezze fel önéletrajzának telefonszámát vagy e-mailjét; ehelyett használja a személyes elérhetőségét. Ha referenciákra van szüksége, vegye fel a kapcsolatot a korábbi kollégákkal vagy a felügyeletekkel, kérjen szakmai kapcsolatot az iparágon belül, vagy vonjon be munkatársakat, akikben megbízhat, és hogy tervét mindennapi állapotban tartsa.