A csapat zökkenőmentes működéséhez a tagoknak tudniuk kell, hogyan kell egymással együttműködni. A csapatépítő tevékenységek segítenek a felnőtteknek megtanulni, hogyan kell együtt dolgozni, megtalálni az erősségeiket és gyengeségeiket, valamint hogy ezek az erősségek és gyengeségek hogyan működhetnek a csapat számára. Amikor felnőttekkel foglalkozik, ne feledje, hogy a perspektíva megváltoztatása nem könnyű. Minden egyes tevékenység után szánjon néhány percet arra, hogy megvitassák, mit tanultak és hogyan lehet az órákat alkalmazni a munkahelyzetekben.
Hélium Stick
A héliumpálca olyan tevékenység, amely egyszerűnek tűnik, de meglepő eredménnyel jár. A tevékenység befejezése bonyolultabb, mint amilyennek látszik. Szüksége lesz egy hosszú, könnyű botra. A legjobb egy nyolc és tizenkét csoport közötti csoport, de ez a tevékenység valamivel kisebb vagy nagyobb csoporttal fog működni. Rendelje meg a csapatot két sorban, egymással szemben. Hagyja, hogy tartsa ki a kezét, mutatóujja felfelé mutat, és fektesse a botot az ujjaikra. A botnak az ujjainak tetején kell lennie; semmilyen módon nem lehet becsípni vagy megfogni, és mindenkinek az ujjainak meg kell érnie a botot. A játék célja, hogy engedje le a botot a földre. A trükk az, hogy a botot az ujjaktól felfelé nyomás hatására hajlamos a levegőbe emelkedni. A bot leengedése csapatmunkát és türelmet igényel.
A beszélgetés néhány témája ezt a tevékenységet követően arról szól, hogy a csoport hogyan működött együtt csapatként, miként segítették a kreatív ötletek és javaslatok a cél elérését, és milyen munkahelyi helyzeteket reprezentálhat a héliumbot.
Végső csapattag
Ez a tevékenység kiemeli, hogy a csoportok hogyan működjenek együtt mint csapat. Ossza meg a csapattagokat négy-hat fõs csoportokra. Adjon minden csoportnak papírt és egy tollat vagy ceruzát. Utasítsa a csoportokat, hogy sorolják fel a legjobb tulajdonságaikat. Kérem rajzoljanak képet a legfelsõbb csapattagról, aki rendelkezik ezekkel a tulajdonságokkal, és adja meg a címet. Adj öt-tíz percet a csoportoknak a végső csapattag teljesítésére, majd kérjük, hogy mindegyik csoport megossza a létrehozását.
Ez a tevékenység után beszélje meg, hogy a végső csapattagok hogyan képviselik azt, amit lehet elérni, ha minden csapattag minden tőle telhetőt megtesz a feladatok elvégzéséhez. Beszéljen olyan dolgokról, amelyeket a csapat megvalósíthat, és amelyek egyetlen személy számára lehetetlenné válnak.
Tojás csepp
A tojáscsepp célja, hogy segítsen a csoportodnak megtanulni, hogyan hozzon létre valamit csapatként. Ez potenciálisan rendetlen tevékenység, ezért tegye ezt kívül, vagy fedje le egy területet egy festő ponyvájával. Ossza meg a csapat tagjait kis csoportokba, csoportonként körülbelül négy vagy öt fő. Adj nekik építőanyagokat, például szalmát, újságot és szalagot. Használja ezeket az anyagokat olyan tojáshordozó elkészítéséhez, amely biztonságosan hordja a nyers tojást legalább egy csepp 10 lábnyira.
Ez a tevékenység néhány alkalmazást tartalmaz a csapatmunkához. Először beszélje meg, hogy a csoportoknak hogyan kellett együtt működniük egy sikeres tojáshordozó előállításához. Minden tagnak vannak olyan ötletei, amelyek hozzájárulnak a csapat sikeréhez. Másodszor, vitassuk meg, hogy lehetnek olyan csapatok, mint a tojáshordozók. A sikeres csapatok, mint például a sikeres tojáshordozók, együtt dolgoznak és egy erős egységet hoznak létre egy cél elérése érdekében. A sikertelen csapatok feloszlanak és nem végeznek semmit.